Yrittäjä ja henkilöstö

Ota uusi YEL-vakuutus tai siirrä nykyinen YEL-vakuutuksesi kauttamme toiseen työeläkevakuutusyhtiöön.

Ota uusi TyEL-vakuutus työntekijöillesi tai siirrä yrityksesi nykyinen TYEL-vakuutus kauttamme toiseen työeläkevakuutusyhtiöön.

Työterveyshuollon tarkoitus on ehkäistä työhön liittyviä sairauksia ja tapaturmia sekä edistää työntekijöiden työ- ja toimintakykyä. Kun työntekijät voivat hyvin, niin yritys voi hyvin.

Onnistunut rekrytointi ja oikeiden työntekijöiden löytäminen on yksi yrityksesi tärkeimpiä panostuksia. Toimivalla ilmoituskampanjalla varmistat, että työpaikkailmoitus näkyy siellä, missä potentiaalisimmat työnhakijat viettävät aikaa. Vertaa ja osta rekrytointipaketti yrityksesi tarpeiden mukaan.

Työntekijälle työsuhde-edut voivat olla kallisarvoinen lisä, joista voi kertyä satoja ellei tuhansia euroja palkanlisää. Työnantajalle puolestaan työsuhde-edut ovat oiva tapa edistää hyvinvointia ja parantaa henkilöstön tuottavuutta. Hyvät työsuhde-edut vaikuttavat myönteisesti yrityksen asemaan rekrytointimarkkinoilla.

Assistentti auttaa hallinnon tehtävissä, kuittikirjanpidosta laskutukseen ja avustaviin kirjanpidon tehtäviin. Ulkoistettu hallintopalvelu sopii niin pienille kuin isommillekin yrityksille yli toimialarajojen.

Henkilökunnan kiittäminen koetaan suomalaisissa yrityksissä kilpailuetua lisäävänä tekijänä ja työhyvinvoinnin peruspilarina. Myös on tärkeää muistaa asiakkaitaan ja muita yrityksen sidosryhmiä. Vertaa ja osta sopivin palkitsemis- ja kiittämispaketti juuri sinun yrityksellesi.